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Cour de economie a s6Fiche métier · Administration, commerce, finance et gestion
Expert-comptable
L'expert-comptable, observateur indépendant des réalités de l'entreprise, a vu ses missions évoluer ces dernières années. Sa mission traditionnelle est d'émettre un jugement sur la qualité des documents comptables d'une entreprise, mais il remplit de plus en plus de missions d'assistance et de conseil, ce qui fait de lui un conseiller privilégié du chef d'entreprise.
ActivitésCe que l’on fait au quotidien
Des missions diversifiées
Missions principales de l'expert-comptable
- L'établissement des comptes annuels : mission de base de l'expert-comptable, elle
consiste à établir les comptes annuels de ses clients (bilans, comptes de résultats et
documents annexes). Il conçoit ou préconise des procédures visant à obtenir des
comptes fiables et fournit généralement une analyse de gestion permettant au chef
d'entreprise d'accéder à un véritable outil à la gestion. - L'enregistrement comptable à partir des documents fournis par l'entreprise, le plus
souvent pour le compte de petites entreprises n'ayant pas de personnel comptable. Dans ce
cas, il produit l'ensemble des documents comptables : journaux, grand livre, balance... - L'établissement de situations comptables périodiques et de comptes prévisionnels.
Missions secondaires : assistance et conseil
Suivant la demande, l'expert-comptable peut apporter une assistance administrative
(organisation de procédures administratives, établissement de bulletins de paie),
fiscale, juridique, une assistance en matière sociale (préparation des déclarations de
charges sociales) ou donner des conseils en matière de gestion du patrimoine.
Conditions de travailHoraires, lieu, contraintes
Il exerce le plus souvent à titre libéral
L'expert-comptable exerce sa profession le plus souvent à titre libéral dans un
cabinet de consultants, individuel ou associé avec des confrères. Il travaille pour le
compte d'entreprises. Il est indépendant et personnellement responsable
professionnellement, pénalement et financièrement.
Ses missions varient selon la taille du cabinet : dans un cabinet de faible importance,
l'expert-comptable est polyvalent ; par contre dans un cabinet plus important chaque
mission complexe est accomplie par une équipe de juristes, informaticiens, fiscalistes,
supervisés par l'expert-comptable.
CompétencesQualités et savoir-faire attendus
Garantie de moralité et sens du contact
Pour exercer sa profession à titre libéral, il doit faire preuve de qualités
techniques et de rigueur. Il doit avoir un esprit logique, des aptitudes à l'analyse et
à la synthèse, un élocution aisée et une bonne mémoire. En outre ce métier exige de
posséder le sens du contact et d'être pédagogue.
Pour exercer en entreprise, il vaut mieux être autonome et faire preuve d'une grande
diversité de compétences.
Carrière et promotionsComment le métier évolue
Perspectives de promotion et métiers proches
Dans une entreprise, l'expert-comptable aura un statut de cadre supérieur au niveau du
contrôle de gestion, dans une direction financière, comptable, administrative, de
l'audit interne, de la fiscalité, des systèmes d'information et de l'organisation.
Il est possible pour un expert-comptable d'accéder aux fonctions de commissaire aux
comptes. Le diplôme d'expertise comptable ouvre aussi la voie de l'enseignement, il
permet notamment l'inscription au concours de l'agrégation d'économie et gestion.
DébouchésOù travailler
Une profession d'avenir
En comptabilité, l'ordinateur se substituant à l'homme pour de nombreux travaux, on
aura de moins en moins besoin d'aides-comptables pour passer des écritures et de plus en
plus besoin de cadres pour interpréter les données.
FormationLes études pour y arriver
LA NOUVELLE OPTION CCA qui mène vers l'expertise
Se former : établissements concernés
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